12月20日下午，威廉希尔网站召开全体教研室主任和开题小组组长会议，会议由吴艳华经理主持，韩丽梅副经理布置了相关工作。

韩经理主要布置了三项工作。

第一，开题小组组长做好时间安排，确保员工在明年开学第一周能够上交初稿。各组长在开题环节要严格把关，并为员工提供切实有效的帮助。

第二，期末教学效果员工座谈会工作。强调该活动是教学质量监控的重要环节，是教师评优的基础分，各教研室务必做好座谈会准备工作。

第三，青年教师导师制工作。她强调，威廉希尔网站青年教师比例逐年提升，35周岁青年教师已有21位，急需增长教学经验和提升教学能力，因此需要学院优秀的老教师及时给予指导，起到传帮带的作用，将青年教师扶上马再送一程。要求导师要做好青年教师的听课计划、读书计划，制定详细的教学技能传授方案。

吴经理强调了论文开题工作和青年导师制的重要性，并要求开题小组组长和各教研室主任按照要求做好相关工作。同时，鉴于以往期末结课、员工学习、考试等经验作法，提醒大家要督促、指导员工搞好复习，以优良状态迎接期末考试，最终较好地完成本学期教学任务。